安心して働ける環境を整えるために、
iYellでは毎月１つ福利厚生を
増やすことを社長が約束しています。
“社員の好きなこと” や “やってみたいこと”
を全力でサポートしています！
iYellでは毎月１つ福利厚生を
増やすことを社長が約束しています。
“社員の好きなこと” や “やってみたいこと”
を全力でサポートしています！
- 新卒ご挨拶制度
- 新卒の成長と感謝を伝える機会をサポートしたい！
という想いから新卒のために生まれた福利厚生です。
入社後の一年間、活躍している様子を撮影し、アルバムとしてお渡しします。お渡ししたアルバムを持って、自分のお世話になった人に会いに行くという福利厚生です。
感謝を伝えに行く際の交通費の一部を会社が負担するという福利厚生で、新卒の時にしか使えない特別な福利厚生となってます。
- 家賃補助
- 勤務地の最寄り駅から４駅以内に住むことによって家賃の一部を会社が負担します。少しでも会社の近くに住んで通勤時のストレス軽減や、懇親会時など時間を気にせず社員とのコミュニケーションを存分に取ってください。
- 資格取得サポート
- 社員の学びたいという意欲を全力でサポートします！
そのため、会社が推奨している資格取得にかかる費用を会社が負担しています。
毎年沢山の社員がこの制度を使っており、今では社員同士で教えあったり一緒に勉強することもしばしば。
- 部活動
- 「フットサル」「テニス」「ランニング」「板（サーフィン・スキースノボ）」など体を動かすものから「ゲーム」や「ラーメン」など一風変わった部活動もあります！部活動を通して社員間のコミュニケーションが活発になり新たな一面も発見できるかも！？
- 起業支援制度
- 自分の会社を作ってみたい、起業してみたい！という夢を抱えている人のために、起業支援をサポートする制度も用意しています。
社長に起業に関する相談などその人に合わせたサポートをしていて、過去には起業した社員もいます。
- 各種セミナー
- 外部セミナーや社長自らが開催するセミナーなど、多くのセミナーを揃え、学習の機会を多く設けています。
さらに指定セミナーに参加する場合は特別休暇を使ってセミナーに参加することも可能です！
- 飲み会サポート
- 一緒に働く仲間との絆を大切にしてほしい、そんな想いから飲み会の費用を一部負担する福利厚生です。
飲み会以外にもランチ会を開催したりと、多くのコミュニケーションの場を用意していますので、仲間たちとたくさんの時間を過ごすことで一生ものの関係を築いていきましょう。
- リフレッシュ
お泊りサポート - iYellは仕事もプライベートもちょうど良くを目指しているので、年に２回、プライベートの旅行代の一部を会社が負担します！
有給休暇も使って連休を取得し、プライベートを楽しんでリフレッシュしてください。
- 海外研修サポート
- iYellに入社が決まっている社員限定！入社前の海外旅行費用を一部負担しています。
海外に行くとそれだけで多くの学びが得られるので、そのきっかけを会社がサポートしています。
また、この福利厚生はiYellに入社する新卒が考え、導入にいたりました！
新卒一期生
袰岩 幸浩